大家好，如何面对自己的缺点和不足相信很多的网友都不是很明白，包括分析短板不足解决办法也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于如何面对自己的缺点和不足和分析短板不足解决办法的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！
本文目录
业务能力不足的原因
1、思想不够解放，创新意识不强。主要表现：个别领导干部缺乏创新的主动性，不想创新；满足现状，小进则满、小富则安，不愿创新；思想僵化、墨守陈规，不能跳出圈子看问题；面对新情狂、新问题，不能以开拓的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案；甚至还有的在"创新"上作表面文章，忙于"唱新"、"编新"，把创新当作动听的口号，而没有将创新工作真正落到实处。
2、工作不够大胆，创新魄力欠缺。主要表现：个别领导干部患得患失有顾虑，工作中，惯用老办法、老眼光看待和解决问题，怕出问题，怕担责任，不敢创新；困难面前，显得束手无策，有畏难情绪；在解决复杂问题和局面时，守摊有余，创新不足，不求有功，但求无过；盲从权威，沉迷于听招呼、守规矩，唯书唯上，凡事找依据，等上面、看外边，文件没说的不敢说，外地没干的不敢干。
3、知识不够全面，创新法不多。主要表现：工作缺乏主见，人云亦云、沉醉于他人经验；不能将上级政策与本地实际有效结合，照抄照搬；习惯于凭老经验办事，满足于运用简单的直线思维来思考和解决问题，对待出现的问题只满足或只看到一种答案，不能积极思考多种答案并从中挑选出最佳答案；在面对和Chu理复杂问题和局面时，习惯于在"是"与非、"行"与"否"之间进行简单的抉择，思维不开拓，视野不开阔，心有余而力不足。
补短板指的是补什么
就是对自己知识面不足的地方去充实和强化。
短板源于“短板理论”，指盛水的木桶是由许多块木板箍成的，盛水量也是由这些木板共同决定的。若其中一块木板很短，则此木桶的盛水量就被短板所限制。这块短板就成了这个木桶盛水量的“限制因素”（或称“短板效应”）。若要使此木桶盛水量增加，只有换掉短板或将短板加长才成。
如何面对自己的缺点和不足
敢于承认、努力改进、转变思维
一、敢于承认。
只有勇敢的认识和承认自己的缺点不足，才有不断完善自我和提高能力的可能。
二、努力去改进。
很多时候有一些缺点其实是可以改进的！关键在于我们自己先承认缺点然后竭尽全力去改进，比如说自己的拖延症，这就是完全可以借助自己的意志力去改善的，我们可以上网找一些教程来帮助自己改进缺点。或者是直接询问自己的朋友、亲人等等，看看他们能否帮助你解决自己的不足。总是，尽自己的能力去改进吧！
三、转变思维、接受自己的缺点和不足！
每个人身上都有优点，同时也有缺点。用人所长天下无不用之人，用人所短天下无可用之人，用人所长必容人所短。同样的道理，你有长处你有优点就好，你的优点能弥补你的缺点，别人不会因为你的缺点而拒绝你。当你不在意自己的缺点缺陷的时候，别人也不会在意，当你自己关注的焦点集中在自己缺点和缺陷的时候，别人也会把他们的焦点集中到你的缺点缺陷上，那么就无法突出你的优点，别人也就很难认同你。当你认识到这一点，你只需要尽情发挥自己的优点就可以了，至于缺点也就不在意了。同时，我们必须要甘于接受自己的某些缺点。有一些缺点却是与生俱来的，比如身体或性格上的缺陷，这就需要我们一方面改正缺点改进不足，另一方面还要勇敢的接受自己，用自己的方法和才能扬长避短，化不利为有利，这就是辩证法，这就是智慧。
短板是什么意思
意思就是指人的短处、不擅长的地方。
读音
[duǎnbǎn]
例句
出精品离不开钱财和人才，但融资难和人才匮乏，成为鄞州动漫产业发展面临的两大“短板”。
近义
弱项欠缺短处不足
反义
优势
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