style="text-indent:2em;">大家好,感谢邀请,今天来为大家分享一下对于新春建议疫情后全年取消双休、暂时恢复单休,您怎么看的问题,以及和专家建议缩减上班时间的一些困惑,大家要是还不太明白的话,也没有关系,因为接下来将为大家分享,希望可以帮助到大家,解决大家的问题,下面就开始吧!
本文目录
社保局上班时间
社会保障事务局作息时间为例,作息时间分夏时令和冬时令。
夏时令(7月-10月)作息时间:上午8:30-12:00,下午2:30-5:30;
冬时令(11月-次年6月)作息时间:上午8:30-12:00,下午2:00-5:00;
周六、周日及法定节假日休息。各地社保局的作息时间会略有不同,具体以可以拨打电话咨询,以免跑空。
今年上市公司年报披露时间会延期吗
3784家上市公司原来预约的披露时间可以延后,但是所有上市公司的2019年年报都必须在2020年4月30日之前完成。
2月1日,
中国人民银行、财政部、银保监会、证监会、外汇局联合发布了《关于进一步强化金融支持防控新型冠状病毒感染肺炎疫情的通知》,其中提到了“上市公司受疫情影响,难以在原预约日期披露2019年年报的,可向证券交易所申请延期至2020年4月30日前披露。”上市公司想要披露年度报告,不是想在4月底之前哪一天披露就哪一天披露,需要在年前就预约好明年的披露时间。
那个时候新冠状病毒肺炎还没有爆发,每家上市公司在预约的时候,基本上是按照2018年年报披露的时间计划,及其考虑2019年公司规模变化等情况,选择的披露时间。
根据现行上市公司信息披露规则,上市公司本来就是可以变更原来预约的披露时间,而且规则当中并没有具体罗列可以变更事项,只用了“因故”二字。
只需要在初始预约披露时间到来5日前向所属的证券交易所申请,陈述变更理由,并明确变更后的披露时间,深交所或上交所就会结合所有上市公司披露时间的安排,给你指定一个变更后的时间。
现在是2月初,2月2日延后的春节假期才结束,根据各地发布的《关于企业复工和学校开学时间的通知》,多数企业需要过了元宵节,2月10号才开工,离4月底还有一段时间。
目前只有3家上市公司公告了2019年年报,而且是在春节前及疫情爆发前。分别是创业板的聚灿光电(300708)、安靠智电(300617)和中小板的海翔药业(002099)
目前已经有44家上市公司变更了预约披露时间,不过多数都不是因为受到疫情的影响而变更的。
其中高科石化(002778)预约时间最早2020-01-17,变更为2020-04-17,深表怀疑是不是选披露时间的时候,点错了!未能通过公开途径查到变更披露时间的原因!
其中*ST保千(600074)预约时间2020-02-11,变更为2020-02-29,也没有披露变更原因。
目前将要最早披露2019年年报的上市公司是焦点科技(002315),预约时间2020-02-08,尚未申请延后披露,这个时间点,它的主办券商还没有复工,到时候向深交所申请延后也是一个麻烦事!
2019年年度报告披露工作是对上市公司,各中介机构极大的挑战!
作为一名在会计师事务所工作的注册会计师,手上有着3、4各项目,多个项目进度不足10%,疫情不会因为9号就彻底结束,正式上班之后,每天的工作时间肯定会缩短,难度会加大!
对于新春建议疫情后全年取消双休、暂时恢复单休,您怎么看
又是哪个专家建议的,过不过大脑?双休改单休就能挽回经济损失了?就政府、国企、事业单位来讲,先不说疫情期间各行各业始终坚持在一线的人了,就是在疫情期间在家办公的人也不在少数,这个情况怎么算?冲抵年休假的单位不在少数。再谈私企、中小企业、私人雇主平常能真正执行双休的又有多少?全年无休的打工人员还少吗?请专家们多了解一下中国社会的实际情况再建言献策吧,不要一天没事干了想啥是啥。
请问一下,疫情还要持续多久,才可以上班
我们公司已经通知1月10号复工了,当然这不是因为疫情过去了,而是要冒着疫情的风险去上班。毕竟咱也不知道疫情什么时候才能过去,短则两三月,长则不好说,所以也不能说等疫情完全结束了才开工,否则企业都得纷纷倒闭,国家就要停止运转了。
所以各地方只能采取折中的办法,即各企业要在各项防护设施做到位,达到统一标准的前提下,才能陆续安排复工。甚至有的地方还要求要复工的企业得先去当地相关部门备案申请,申请通过了才能让员工到公司上班。
目前疫情控制结合目前卫健委发布的全国疫情通报情况,加上钟南山院士的分析,疫情的扩散已经得到有效的控制,比预期要好得多。另一方面,新型冠状病毒适合在湿冷环境存活,相信随着天气的逐渐回暖,加上我国高超的医疗科研水平,相信这场抗击疫情攻坚战,很快就能取得最终胜利。
尽量居家办公,外出办公的务必做好个人防护职场人士担忧:疫情之下,工作怎么办。这里提倡能居家办公的尽量在家办公,外面人头攒动,出去总归没家里安全,所以可以建议公司根据岗位性质合理安排复工,比如不需要到现场办公的尽量在家办公、远程办公,减少人员聚集,降低感染风险。这也同时不会影响工作的正常开展,是一举两得的举措。
如果一定要到公司办公的,务必要做好个人防护工作,口罩要正确佩戴,勤洗手,多消毒,注意个人卫生等等,避免去人员密集地方,减少被感染的机会。
结语总的来说,现在疫情还没完全控制住,特别是这几天的返程高峰,大家要尤其注意。钟院士也说了,疫情拐点尚未到来,大家一定不能掉以轻心,只有优先保障个人安全后,才能逐步恢复工作。
我是冉说职场,10年职场经验,一起探讨漫漫人生。
如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。
声明:本文内容来自互联网不代表本站观点,转载请注明出处:https://bk.77788889.com/11/79196.html