style="text-indent:2em;">本篇文章给大家谈谈专家建议年轻人主动加班,以及年轻人加班也是一种幸福,你同意这种观点吗对应的知识点,文章可能有点长,但是希望大家可以阅读完,增长自己的知识,最重要的是希望对各位有所帮助,可以解决了您的问题,不要忘了收藏本站喔。
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怎么才能让现在的年轻人愿意加班
怎么才能让现在的年轻人愿意加班?
题注这个问题应该是有片面性的,从字面意思理解,好像是现在的年轻人不愿意加班,而过去的年轻人也就是现在的中老年人愿意加班?
作为高等动物的人,其区别于其他动物,就是具有思想活动。也就是说除具备动物的一些本能外,还有精神上的追求,也就是社会认可度。
所以,要让人,不仅是年轻人,愿意加班,那就要真正体现社会主义的分配原则,那就是:“多劳多得,少劳少得,不劳不得。”
二十世纪初,我在宁波的一家台资厂做工,当时车间里的工人都愿意加班,有时厂里工作量不大时,加班还要走后门。为什么?因为加班工资是正常班工资的1.5倍,并且晚饭还是免费的。
但是,办公室的人员不愿意加班,为什么?因为办公室人员只有晚饭是免费的,但是加班是没有工资的。
当然作为人来说,还有另一个层次的追求,那就是精神方面的。因为自己的付出获得了社会的认可,所以要积极地努力。在改革开放前,我们一般都采取的是这种方式。那时候的社会主义劳动竞赛开展的如火如荼,劳动人民乐此不疲,就是想获得精神方面的满足。
物质追求和精神追求是一个人能够积极工作的两大动力,两者是相辅相成的,不可偏废。有的老板喜欢谈理想、谈情怀,却少有物质方面的鼓励,只能取胜于一时,不可长久。同样的,单纯依靠物质刺激,也不会做得很远。这就需要管理者在两个方面取得平衡,才能真正鼓起员工的士气,让他们自觉自愿地加班。
领导说加班自愿怎么办
加班,在我们这个社会已经成为一种常态,司空见惯。无论是企业还是机关事业单位都存在这种现象。关键是我们怎么去规范这种无厘头的加班?有些单位出现这样一种怪现象:正式上班时间,却没有什么事可干,该聊天的聊天,该玩游戏的玩游,该看报纸看报纸,做私活的做私活……到了下班时间任务来了,“加班”,这里也不乏一些领导为了赚取个人政绩,赢取上级领导的好感,故意而为之。当然正常的加班还是应该的,任务紧急或者是一些正常时间干不完的活可以加班,但不是常态,只是偶尔。对于这样的加班,我们要无条件的服从,积极参与!
现在的年轻人,到底要不要拼命努力
现在的年轻人必须努力。毛泽东在苏联给青年人演讲时说:你们是早上八九点钟的太阳,世界是你们的也是我们的,但是归根结底是你们的。现在的年轻人赶上了伟大的时代,只要努力学习,有信仰,克服困难,扎扎实实,积极向上都会有用武之地。是金子总会发光的。当年的知识青年上山下乡,努力的青年都彰显了个人价值和社会价值。如作家梁晓声叶辛叶文玲铁凝等等等等。
年轻人加班也是一种幸福,你同意这种观点吗
如果别人这样教育你,就直接把他屏蔽了吧,让人加班还整出情怀来啦?但是,如果你已经选择加班了,尽量让加班这件事“幸福些”,也是我们自己的义务。
首先,加班不应该是常态,更谈不到幸福。加班,最多是因为工作在正常工作范围内做不完,所以需要延长工作时间。这有啥幸福的?除了临时任务不得不加班外,经常性加班最需要的不是什么“幸福感”,而是要么调整任务目标,要么优化效率,把加班时长或者频率降低呀。
也许,有人会说加班说明有工作,再看看那些求职找不到工作的,是不是幸福?呵呵,50步笑百步罢了。我不能天真的建议你完全放弃加班多的工作(它有可能是当下最适合的选择),但我也不会阿Q的劝你觉得幸福啊,努力提升自己,尽快让自己有更多选择权利才是正经事。
那么,为了梦想加班是幸福的事吗?实事求是的说,为了梦想工作确实容易自主加班,不管你做的事是你的梦想,还是为了还房贷的梦想,都有这个能量。但幸福的源泉不是加班本身,不要本末倒置啦,同样能实现梦想,肯定不加班更幸福些呀。
其次,如果已经在加班了,就尽量让自己幸福些。不管什么原因,总会有些不得不加班的时候。如果,你已经选择接受加班了,那就别抱怨了,抱怨除了让你更不幸福之外,还会降低效率,那么,怎么办呢?
第一,提升效率,尽量缩减加班时间。
第二,目测要加班时,提前给自己打预防针,一般计划内的加班更容易接受。
第三,视加班时长选择不同的放松方式,就我自己经验来看,如果加班时长不超过3小时,我会一鼓作气完全加班工作,回家时还正好错开交通高峰期,回家再休息更舒服;如果目测加班时间会很久,那就先好好吃个晚饭,肚里有粮心里也不慌呀。当然,你也可以根据自己的习惯找到自己的方式。
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