大家好，关于延迟退休会实施吗，你怎么看很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于专家建议不延长退休的知识，希望对各位有所帮助！
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2023年按工龄延迟退休 这样合理吗
今年实行延迟退休是合理的，因为我国人均寿命提高了，退休有一部分人还再就业，身体都比较好。如果这样延迟太退休不用自己再找工作了！
延迟退休会实施吗，你怎么看
延迟退休，这个政策虽然现在正准备实施。但我看来这就是一个笑话。第一，我国现在本来就是人多事情少，很多年轻人找不到工作。这样明显会严重影响年轻人的就业，使年轻人更难就业。第二，实际情况是，很多单位的员工还没有到退休年龄就已经退养了。女职工提前四五年退养，男职工提前5~8年退养的人不在少数，他们占着单位的编制，在单位几乎什么事都不做，甚至从来不到岗位。领工资，同时也领岗位津贴。但常年看不到这些人。我所在的是一个事业单位，大约两三百人，就有二十多人是这种情况。第三，留很多老员工在单位，单位领导很难做工作。老员工资历深厚，年轻时候都为单位做过贡献，单位领导安排工作，稍不满意就不干，同时钱还不能少。年轻员工看到这种情况会严重影响他们的积极性。年轻员工和老员工这种矛盾，会影响单位职能的发挥。总之，在出台这个政策的时候，专家们缺少了综合考虑，没有权衡各方面的利弊。这就像我国的计划生育政策：当时看，好像必须要这样，而且力度很大，但留下的隐患是非常严重的，而且限制的全是智商比较高的人，是他们少生了后代，晚婚晚育了，而农村贫困落后地区的反而生得较多一些，从遗传和教育的角度来看，这大大降低了中国的人口素质。现在延迟退休这个政策，表面上看好像是正确的，但我感觉这好像是一些不懂科技的人在制定这些政策。随着人工智能的普及。各行各业的人员都会大量减少。哪里还需要那么多人？哪里还需要延迟退休？一定要像计划生育政策那样，等到出现新的问题之后再来改正和补救吗？不要说国外的退休年龄，那是因为他们人少，而我们中国是一个人口大国，和国外的情况完全不同，而且我们以前科技不发达，需要很多人。就拿美国来说，我国比他们多将近10亿人，如果我们国家的科技水平和他们差不多，或者说有一天我国的科技接近美国的科技水平的时候，或许我们大部分人都会在五十岁以前退休。小编认为对延迟退休这个政策，最佳的办法，应该本人自愿，愿意延迟的就可以延迟退休，不愿意延迟的就按原来的方式退休。这样可以减少各种矛盾，提高效率，方便管理，避免人浮于事，同时让更多的年轻人有机会工作和就业。
目前来看80后会不会赶上延时退休你怎么看
谢谢悟空的邀请！
然而对于题主所提出的问题，虽然对延迟退休尚未最后确定，但是媒体吹风会确传来了不少言论，都是在讲从2024年开始延迟退休方案即将执行？
至于对待延迟退休方案究竞什么时候出台，当然不是民间及媒体的传文而定，而是要出台正式文件而准，尤其是要通过全国人大常委会表决一致通过该文件的实施为准。哪么对于延迟退休方案肯定会在不久的将来要实施，因为面临人口的老年化，人均寿命的延长，同时也是为社会保险的持续增长可以继续延迟下去，所以说，对延迟退休势在必行。
哪么究竟对80后所参加工作的这群年青人是否会不会搭上这班快车，依据目前的形势，可能会对80后的人产生一定效果，因为裁止到80起，由于在计划经济年代的哪班人基呼全部解决了退休问题。当然也许是时机己经成熟了吧！不过大家不用担心，对于延迟退休也是有序进行，小步推进的方式。相信我们政府是为人民利益而服务的一个政府！个人观点，仅供参考！
延迟退休对社会个人是好事，多挣钱为什么有些人反对你怎么看
这个看个人吧，有支持的，有反对的，
我认为多数反对的可能是考虑都已经辛苦一辈子了，儿孙子女也都长大了，夫妻俩也可以过几年清闲的日子！而且也有退休金可以领！这也不算多大的问题！有时候身体也跟不上天天上班的劳累！
所以这种事情基本也没有对错！国家什么政策就按照怎么实施就好！
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的延迟退休会实施吗，你怎么看和专家建议不延长退休问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！
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