搞笑的冷知识段子(那些你不知道的冷知识搞笑)

这些有趣的冷知识,赶快和孩子一起get起来

老铁们,大家好,相信还有很多朋友对于搞笑的冷知识段子和司机冷知识搞笑的相关问题不太懂,没关系,今天就由我来为大家分享分享搞笑的冷知识段子以及司机冷知识搞笑的问题,文章篇幅可能偏长,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 怎样从一名开车新手成为一名出租车司机
  2. 什么是专职司机
  3. 招聘司机时候应该问些什么问题

怎样从一名开车新手成为一名出租车司机

1,首先你要有三年以上的驾龄,驾照要有驾校颁发的结业证书,带着身份证、驾驶证、驾校结业证、学历证书、户口及其这些证件的复印件,驾驶证要复印正本和副本到当地出租车驾驶员培训中心培训和考试,全部考试合格后就可以领到出租车驾驶员从业资格证。

2,要了解当地的地情地理,熟悉当地的道路,去找一家公司租一辆车或是买一辆车,符合这些条件,您就可以向经营所在地的市、区、县客运出租汽车管理机构报名,参加服务资格业务培训和考核,《服务资格考试合格证书》的有效期为三年。

3,驾驶证,客运从业资格证,内部上岗证,三年内无重大以上交通责任事故,经出租车职业培训考试合格,并掌握相关道路运输法规、当地风土人文情况、机动车维修和旅客急救等基本知识,取得相应的从业资格证后,办理服务监督卡。

4,具有市、区、县(市)常住户籍的,须持有区、县一年以上的暂住证明,年龄18周岁以上,60周岁以下,身体健康,持有公安机关交通管理部门核发的机动车驾驶证,以及市、区、县公安机关交通管理部门证明的“三年内无重大以上交通责任事故”记录。

扩展资料

全国统一的城市出租汽车经营许可证、车辆运营证、驾驶员服务资格证(简称“三证”)制度,同时要求各城市客运管理部门要严格按程序核准发放。

根据《道路运输从业人员管理规定》第九条经营性道路旅客运输驾驶员有关规定,必须从初次取得相应驾驶证三年后才能报考。根据你申办道路经营性旅客运输驾驶员从业资格证需携带本人驾驶证、身份证、到有资质的驾校报名,并参加培训和考试即可,经考试合格后20日内颁发旅客运输驾驶员从业资格证。

市道路运输管理处:根据相关规定,申请出租车从业资格证需具备以下条件:

持有C类以上(含C类)机动车驾驶证,驾龄2年以上;年龄不超过60周岁;

3年内无重大以上交通责任事故;经出租车职业培训考试合格,并掌握相关道路运输法规、当地风土人文情况、机动车维修和旅客急救等基本知识。取得相应的从业资格证后,办理服务监督卡。

办理出租车从业资格证所需材料为:驾驶证、身份证(号码为18位)、一寸红底彩照4张。

报名地点:以各地具体条例为准

参考资料来源:

什么是专职司机

专职司机是指以司机这份工作为职业,通过司机这份工作获得应有劳动报酬的人。一般来说,主要是政府副部级以上官员、公司领导、其他一些有钱人士会配备专职司机。不同的公司,专职司机也有不同岗位职责。

一、专职司机主要岗位职责如下:

1、严格遵守交通规则,坚持安全行车,并做好行车记录,服从车辆调度;

2、负责车辆的例行保养及日常维护和车辆清洁等工作,并填写《汽车日检表》;3、负责车辆的年检、换证、换照等工作;

4、使用车辆出现故障应及时报修、送修,并负责监督维修,保证车辆随时处于良好状态;

5、负责产品的运输、交付工作,办理好相关手续并组织人员装卸车;

6、完成上级临时交办的其它工作。

二、专职司机任职条件:

1、高中以上学历;

2、驾龄3年以上,熟悉《交通安全法规》;

3、驾驶技能娴熟,并具有汽车日常保养和排除简单故障的技能;

4、年龄25~40岁;

5、了解办公环境的环境因素、重要环境因素和相关的消防知识;

6、了解汽车适用的环境法律法规;

7、慎密的工作作风,勤奋,敬业的工作精神,热爱企业。

招聘司机时候应该问些什么问题

至少先问下会不会开车吧?!

看见你的问题,我想起我们公司有次召个司机,人事面试的。第二天来上班了,然后居然不会开手动档。。。

招聘司机时应该问些什么问题呢,我来说说吧,只说一些你们可能想不到的问题。

第一:有无犯罪记录,

你说这个有开车无关吧。是的,无关。但是我们公司有次如了个司机,第二天来上班后把车开出去5000块卖掉了。

后来报案一查,这人有好几次这样的案底。

所以招聘司机或可以使用贵重物资外运的,一定要查有无聊罪记录。不然真出事有得哭了。

第二:身份证一定要当面提供并复印留档。

这个是我们公司招聘时的标准流程,不论是员工还是司机。都必须要身份证复印件留档。有些小公司不在意这个,但一旦司机开车出了事故,跑了。公司就会很麻烦。

第三:要求他面试时提供近三年的违章记录。

这个他可以去交通管理部门拉出来的,提供了这个,你就可以看出来他有无违章和具体违章的信息。对于喜欢闯红灯、喜欢超速的。一定要慎重选择。

第四:要求他提供身体健康的体检证明。

公司里的司机一般都比较辛苦,连续开车是常事。如果身体有异常情况,不适合长时间开车,那么稍有点事就很麻烦了。

第五:抽一些科二、科四的题问他。

很多老司机讲真的,车是开得蛮好。可是交规还是不熟悉,随时不注意就来个违章。这样的司机,不论多好,宁可不要。

第六:问下他有没有过去银行代办事务,去海关代办事务,进仓等等。

公司的司机一般不会是单纯的开车,有时候也会帮忙代办事务。如果他之前有做过或接触过,能省不少事。如果没做过,一定要记得如职后有人带他一起去做并让他学。因为公司不可能总是让两个人外出办事,一个司机开车能搞定的好过两个人时间浪费在路上。

其它的具体按你们招聘司机的最初考虑出发来提问。

司机第一要求的是开车安全和人安定!

关注小编,一起分享经验之谈!

文章分享结束,搞笑的冷知识段子和司机冷知识搞笑的答案你都知道了吗?欢迎再次光临本站哦!

冷知识 无用却有趣的冷知识

声明:本文内容来自互联网不代表本站观点,转载请注明出处:https://bk.77788889.com/13/151408.html

相关推荐