各位老铁们好，相信很多人对县直事业单位考上了市直事业单位有必要去吗都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于县直事业单位考上了市直事业单位有必要去吗以及市直单位不建议去县里的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
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已考入市直机关却被分到县里，怎么办
到市人事部门询问原因。
考入市直机关却被分到县里，其中必定有原因，你可以到市里抓人士的有关部门去询问，讨回公道。
县直事业单位考上了市直事业单位有必要去吗
有必要。
考上市直事业单位一般都是编制之一，工作就有了稳定的保证，其次事业单位上班时间都在朝九晚五的范围又有双休，对打工人而言还是比较轻松的，除去工资薪金之外，还有五险一金保障生活以及退休后的生活，是很有必要去上岗的。
县级公务员遴选到市里，到底去不去
公务员遴选考试是上机机关从下级机关遴选公务员的一种考试，不仅是丰富公务员队伍结构的一种考试类型，也是基层公务员进入上级机关或中央机关的一种途径。可以说，公务员遴选是属于公务员的逐梦之路。基层公务员遴选至市级机关有以下优势：
行政级别
一般来说，基层如县直单位或者乡镇的机构规格为正科级，最高是正科级领导职务。另外限于实际情况，基层公务员在县直单位或乡镇单位，晋升相对比较困难。而在市级或省直机关解决科级问题比较容易，晋升相对来说比较容易。
工资待遇
一般来说市直机关比基层单位工资高、福利待遇好，这是毋庸置疑的。另外，基层单位的工资福利等资金的发放还会受到当地财政状况的影响。而市级机关甚至省级直机关一般不会有这种问题，工资较高，且一般不会出现拖欠工资的问题。
生活环境
市级机关所在城市相对于基层来说，各种基础设施比较齐全，生活条件比较便利，下班后的生活也会丰富很多。基层公务员通过公务员遴选考试后，孩子上学、家人就医等都比较便利。而在基层，由于各种原因，生活条件就没那么丰富了。
发展机会多
县级机关的工作人员参加工作或学习培训的机会较少，一般来说，参加市里的培训相对来说都比较难得。而在市级单位，有各种各样学习培训、交流观摩机会都比较多，有助于提升个人能力和眼界视野，对于工作也是比较有利的。
中公总结：
总的说起来，公务员遴选考试是公务员调动的一个有效途径，它为公务员提供了一个进入更高平台、提升自身能力和视野的机会，也提供了更多发展、晋升的通道。对于基层公务员来说，是一个向上发展的好机会。
我在县委四级主任科员，下乡做副镇长，还是去市直单位比较好
肯定去市直好！人往高处走，这是古训，一定记住。
去市直，最终弄个一级主任科员是确定了的，弄个四级甚至三级调研员都有希望。
关于县直事业单位考上了市直事业单位有必要去吗到此分享完毕，希望能帮助到您。
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